L'UNSA a lancé une pétition sur le droit du travail que vous pouvez signer ici : http://www.unsa.org/Petition-Non-a-des-ordonnances-desequilibrees Prétendre réguler les relations de travail en les déséquilibrant au profit des chefs d’entreprise, c’est oublier l’objectif de justice que doit viser la loi. Dans le domaine du Travail, cela implique de compenser, par le droit, la relation … Lire la suite Pétition de l'UNSA : Non à des ordonnances déséquilibrées

[Communiqué Fédération UNSA] Le gouvernement vient de rendre public ses cinq projets d'ordonnances modifiant le Code du Travail. L'UNSA se réserve le temps nécessaire à une étude complète de ces 159 pages, brassant des sujets très divers, juridiquement et techniquement complexes. Cependant, en première analyse, l'UNSA constate que plusieurs propositions maximalistes, contre lesquelles elle s'était … Lire la suite Projets d'ordonnances : un pari gouvernemental à haut risque où les salariés doivent être davantage sécurisés

[Communiqué Fédération UNSA] L'annonce par le gouvernement d'une baisse du montant des Aides Personnelles au Logement (APL) de 5 €  par mois est, pour l'UNSA, inacceptable. La logique selon laquelle, pour réduire la dépense publique, il n'y aurait pas de petites économies, ne doit pas faire oublier qu'il existe dans notre pays des millions de … Lire la suite L'UNSA contre la baisse des APL

[Communiqué UNSA Fonction publique] L’UNSA Fonction Publique a été reçue pour la deuxième fois en bilatérale par le Ministre de l’Action et des Comptes publics mercredi 26 juillet 2017. L’UNSA Fonction Publique a rappelé son attachement à voir appliquer le protocole PPCR dont elle est signataire, dans son entier et dans le respect du calendrier … Lire la suite L’UNSA défend le protocole PPCR (parcours professionnels, carrières et rémunérations)

[Communiqué Fédération UNSA] Le Premier Ministre vient de rendre public son premier arbitrage sur le sujet controversé de la pénibilité, c'est-à-dire des conditions de travail qui altèrent gravement soit la durée de vie, soit l'espérance de vie en bonne santé. Il a annoncé une double mesure: - La sortie du compte personnel de prévention de … Lire la suite Pénibilité : un arbitrage injuste

[Communiqué UNSA Fonction publique] La décision de réintroduire un jour de carence, annoncée par le ministre Gérald Darmanin lors des États Généraux des comptes de la nation, est profondément injuste car elle nuit à la santé des agents publics alors que leurs conditions de travail se dégradent fortement. Les agents ne s’absentent pas sans raison ! … Lire la suite Retour du jour de carence : démagogique et injuste