La campagne d'entretiens professionnels et promotionnels a commencé le 29 novembre 2021 et doit se poursuivre jusqu'au 31 janvier 2022. Cet article se concentre plus sur la position des évalué.e.s, que nous sommes tous et toutes à des niveaux divers, mais nous sommes bien sûr à la disposition des évaluateurs et des évaluatrices qui se … Lire la suite Evaluations 2021
Catégorie : Instances
Avancements de grade et promotions internes 2021 : toutes les listes d’aptitude
Réunions d’information à destination des agent.e.s
Nous proposons quatre créneaux pour des réunions d'information. Les préoccupations des un.e.s et des autres étaient en partie différentes, nous avons ciblé des moments différents pour les collègues des sièges et des lycées, mais bien sûr, pas d'interdit. Si vous auriez aimé participer mais qu'aucun créneau ne vous convient, ou si vous préférez un rendez-vous … Lire la suite Réunions d’information à destination des agent.e.s
[Le Monde] Travailler plus de 55 heures par semaine augmente le risque de décès, selon une étude
Travailler plus pour… mourir plus jeune ? C’est ce que semble conclure une étude publiée lundi 16 mai par l’Organisation mondiale de la santé (OMS) et l’Organisation internationale du travail (OIT). Travailler plus de 55 heures par semaine augmenterait ainsi le risque des décès dus aux maladies cardiaques et aux accidents vasculaires cérébraux. Vous pouvez … Lire la suite [Le Monde] Travailler plus de 55 heures par semaine augmente le risque de décès, selon une étude
[La Gazette] Comités sociaux territoriaux : le décret est paru
[La Gazette] Avancements individuels : l’avis des syndicats compte encore
Comité technique et comité de dialogue social du 27 avril 2021
Un comité technique assez court cette fois avec trois sujets : Modification d'organisation de la Direction du Patrimoine et des Moyens généraux (DPMG) Ajustements organisationnels du Service des Archives régionales Labellisation AFNOR Egalité professionnelle Diversite : présentation de la méthodologie (pour information). Discussions préalables Au cours des échanges du début de séance, le sujet de … Lire la suite Comité technique et comité de dialogue social du 27 avril 2021
Lignes directrices de gestion : la Fédération nationale des centres de gestion publie un guide
La loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019 crée l'obligation pour les collectivités de définir des "lignes directrices de gestion" pour le 31 décembre 2020 au plus tard. Il s'agit de formaliser les orientations de la politique de ressources humaines de la collectivité, en estimant les impacts des décisions prises et … Lire la suite Lignes directrices de gestion : la Fédération nationale des centres de gestion publie un guide
Compte-rendu du Comité technique / CHSCT central du 5 mai 2020 : plan de retour sur les lieux de travail
La Collectivité a décidé d’organiser en même temps une séance du Comité technique et du Comité central Hygiène, Sécurité et Conditions de travail (CHSCT) central le mardi 5 mai afin d’examiner la façon dont serait organisé le retour sur les lieux de travail habituel des agent.e.s de la Région. Une discussion a eu lieu sur … Lire la suite Compte-rendu du Comité technique / CHSCT central du 5 mai 2020 : plan de retour sur les lieux de travail
Compte rendu des comités techniques des 10 et 23 mars 2020
Séance du 10 mars (dans un contexte donc très différent du point de vue de la pandémie, mais nous choisissons de vous relater les propos tels quels) Informations collectées à l’occasion des déclarations préalables Coronavirus : un travail est en cours entre la Région, l’Agence régionale de santé, l’Education nationale et la Direction Régionale de l'Alimentation, … Lire la suite Compte rendu des comités techniques des 10 et 23 mars 2020