Les déclarations de candidatures sont à remplir entièrement et à renvoyer par mail si possible et sur papier obligatoirement. Si tu as un doute sur l’intitulé exact de ton grade, tu trouveras la liste officielle ici.
Les instances sont élues pour 4 ans, donc jusqu’à décembre 2030. Si tu envisages de partir à la retraite avant cette date, merci de nous prévenir !
Si tu es fonctionnaire, je t’encourage à présenter ta candidature au CST et dans la CAP de ta catégorie. Si tu es contractuel·le, je t’encourage à présenter ta candidature au CST et à la CCP.
Clique sur le nom de l’instance pour accéder au formulaire de candidature.
Comité social territorial
Le CST s’occupe des sujets collectifs : rémunérations, organisation du travail, aide sociale, temps de travail…
Il est composé de 15 membres. Aujourd’hui nous avons 2 titulaires et 2 suppléantes. Les syndicats arrivés en tête aux dernières élections ont 4 titulaires. Seul·es les 4 à 6 premier·es sur la liste ont de bonnes chances de siéger.
La Formation spécialisée santé sécurité et conditions de travail (F3SCT) est issue du CST. Après les élections nous désignerons les membres. Si nous avons 3 places au CST, nous nommerons 3 titulaires, choisi·es par mi les titulaires et suppléant·es du CST, et 6 suppléant·es que nous pouvons choisir librement. Au-delà des candidatures, si tu as une passion pour les registres SST et les visites d’établissements ou de services, signale-toi !
CAP et CCP
Ce sont les instances examinent les situations individuelles : recours sur les évaluations, refus de titularisations…
Les CAP s’occupent des stagiaires et titulaires, la CCP des contractuel·les.
La CAP C est composée de 8 membres, nous avons un titulaire et un suppléant. Les syndicats arrivés en tête aux dernières élections ont 2 titulaires. Seul·es les 2 à 4 premier·es sur la liste ont de bonnes chances de siéger.
Difficile de mesurer nos forces dans les autres instances au vu des listes intersyndicales.